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招聘渠道拓展管理系统

招聘渠道拓展管理系统
招聘渠道拓展管理系统是一种帮助企业拓展招聘渠道并进行有效管理的软件系统。该系统通过整合各种招聘渠道,例如线上招聘平台、社交媒体、校园招聘等,提供一站式的招聘服务。首先,招聘渠道拓展管理系统通过自动化流程,提高了招聘效率。企业可以在系统中发布招聘信息,自动将其推送到各个渠道上,省去人工复制粘贴的繁琐步骤。同时,系统可以自动对求职者进行筛选,通过预设的条件和算法,将合适的候选人推荐给企业。其次,招聘渠道拓展管理系统提供了数据分析功能,帮助企业做出更加准确的招聘决策。系统可以收集并分析各个渠道上的招聘数据,包括点击率、转化率、投递率等,让企业了解每个渠道的招聘效果。基于这些数据,企业可以优化招聘策略,选择最合适的渠道来吸引人才。此外,招聘渠道拓展管理系统提供了人才管理功能,帮助企业更好地管理和跟踪招聘流程。系统可以记录每个候选人的面试记录、评估结果、薪资要求等信息,提供全面的人才档案。企业可以方便地跟进每个候选人的状态,避免信息丢失。总之,招聘渠道拓展管理系统通过整合各个渠道、提高招聘效率、提供数据分析和人才管理功能,帮助企业更加高效地招聘人才,提升招聘效果。

系统版本1

*本系统功能模块、字段参数,均可结合用户实际业务需求调整,可增可减,以达到最佳业务管理流程的体验!

编号 模块名称 字段参数
1 职位管理 职位名称、职位类别、职位描述、发布日期、截止日期、要求经验、薪资范围、工作地点等
2 简历管理 姓名、性别、年龄、学历、专业、工作经验、联系方式、电子邮件、期望薪资、毕业院校等
3 招聘渠道管理 渠道名称、渠道类型、负责人、联系方式、所属部门、备注等
4 候选人管理 候选人姓名、岗位名称、简历评估、面试结果、录用意向、联系方式、面试官、面试时间等
5 简历筛选 姓名、性别、年龄、学历、专业、工作经验、期望薪资、面试评估、简历来源等
6 面试管理 面试官、候选人姓名、面试时间、面试结果、面试评估、反馈意见、面试记录等
7 录用管理 候选人姓名、岗位名称、入职时间、薪资待遇、入职部门、职位级别、员工编号、合同期限等
8 报表统计 招聘渠道统计、简历筛选统计、面试结果统计、录用情况统计、岗位需求统计、员工流失统计等
9 动态消息 系统消息、候选人进展提醒、面试日程提醒、录用进展提醒、员工培训提醒、候选人反馈提醒等
10 用户权限管理 角色名称、用户名、密码、权限设置、部门管理、用户组管理、角色管理等
TAG标签:招聘 / 渠道 / 拓展  HOT热度:18
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