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招聘和人员管理系统

招聘和人员管理系统
招聘和人员管理系统是一种用于帮助企业招聘和管理人员的软件系统。该系统提供全面的功能,旨在简化和优化招聘和人员管理流程。首先,招聘功能使企业能够在一个统一的平台上发布职位,管理招聘流程,并与求职者进行沟通。企业可以轻松创建和发布职位信息,筛选和管理候选人的简历,安排面试以及记录面试结果。该系统还提供了自动筛选和过滤器等工具,以帮助企业快速找到合适的人才。其次,人员管理功能允许企业有效地管理员工信息和人力资源。该系统可以帮助企业记录员工的基本信息,如姓名、联系方式、工作经历等。此外,该系统还能够追踪和管理员工的培训和发展计划,包括培训记录、绩效评估和晋升机会等。此外,招聘和人员管理系统还提供了报告和分析功能,使企业能够查看和分析招聘和员工数据。这些报告可以提供有关招聘效率、员工离职率、人员结构和绩效等方面的详细信息。这些数据对于企业制定人力资源战略和改进招聘管理流程非常有帮助。总的来说,招聘和人员管理系统非常重要,可以帮助企业提高招聘效率、降低招聘成本,并优化人力资源管理。

系统版本1

*本系统功能模块、字段参数,均可结合用户实际业务需求调整,可增可减,以达到最佳业务管理流程的体验!

编号 模块名称 字段参数
1 人员管理 姓名、身份证号码、出生日期、联系方式、职位、入职日期、基本工资、部门、职级、学历、工作经验、奖金、家庭住址、健康状况、护照信息、紧急联系人、婚姻状况、子女情况、证书信息、奖惩记录等
2 职位发布 职位名称、职位描述、薪资范围、工作地点、招聘人数、工作经验要求、学历要求、技能要求、年龄要求、性别要求、语言要求、是否全职、是否招兼职、是否招实习生、是否招远程工作者等
3 简历管理 姓名、联系方式、邮箱地址、地址、性别、出生日期、学历、工作经验、求职意向、自我评价、项目经验、专业技能、证书信息、奖励记录、社交媒体链接、参考人姓名、参考人联系方式等
4 面试安排 候选人姓名、候选人联系方式、职位名称、面试日期、面试时间、面试官姓名、面试官联系方式、面试地点、面试结果、面试评价、面试备注、面试类型、参与面试人员、面试反馈等
5 员工培训 培训标题、培训内容、培训地点、培训时间、培训负责人、培训参与人员、培训费用、培训评价、培训效果、培训证书、培训材料、培训反馈、培训成绩、培训时长等
6 薪资管理 员工姓名、薪资月份、基本工资、绩效工资、加班工资、奖金、提成金额、社保金额、公积金金额、扣款金额、实际发放工资、发放状态、发放日期、发放方式、发放备注、薪资扣除原因、个税金额、个税扣除方式、个税申报日期等
7 考勤管理 员工姓名、考勤日期、上班时间、下班时间、出勤状态、迟到次数、早退次数、请假类型、请假原因、假期消耗、加班时长、缺勤扣款、旷工扣款、考勤统计、补卡影响、补卡原因、补卡申请、补卡审批等
8 人事合同 姓名、身份证号码、合同类型、合同起始日期、合同终止日期、合同签订日期、合同状态、合同期限、合同内容、签订地点、合同附件、签订人、通知提前期、部门、职位、合同评价、合同备注、签订方式等
9 离职管理 员工姓名、部门、离职日期、离职原因、离职类型、离职手续、离职清算、离职面谈、离职评价、离职交接、离职证明、离职意见书、离职人员困难帮扶、离职调查、离职问卷调查、离职去向等
10 绩效考核 员工姓名、部门、考核周期、目标设定、考核评分、考核结果、考核意见、考核考勤、考核行为、考核能力、考核贡献度、考核奖励、考核处罚、考核评价、考核反馈、考核报告、考核排名、反馈调查、自评分数、直属上级评分数等
TAG标签:招聘 / 人员  HOT热度:18
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